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就業指導

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四部門印發通知 部署實施提升就業服務質量工程

發表日期:2021-11-05  發布者:四川高校畢業生就業創業  閱讀量:82

日前🎞,人社部、國家發改委、民政部、財政部印發通知,部署實施提升就業服務質量工程。

通知強調,提升就業服務質量對推進實現更加充分更高質量就業、改善民生福祉、促進經濟發展和社會和諧具有重要作用。“十四五”期間👹,要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導🌬,通過實施提升就業服務質量工程,均等化服務制度更加健全🧑‍🧒‍🧒,廣覆蓋服務功能和體系不斷完善,專業化智慧化服務能力顯著提升,勞動者和用人單位對就業服務滿意度保持在較高水平🕝。

通知提出,要提升就業失業管理服務覆蓋面🈂️,凡年滿16周歲(含)至依法享受基本養老保險待遇、有勞動能力🗡、有就業要求🧑🏼‍🌾、處于失業狀態的城鄉勞動者(含港澳臺勞動者),均可在常住地(或戶籍地或參保地或就業地)進行失業登記。要提升免費招聘匹配服務供給量,加大招聘信息歸集力度🧑🏽,完善崗位信息免費發布機制,開展免費招聘對接活動。要提升就業幫扶主動性🌡,對重點群體主動聯系、提供服務,對重點企業制定清單、設立專員。要提升技能培訓針對性,強化就業導向👨🏽,實現培訓培養與企業崗位需求的有效銜接。要提升專項服務保障力🌥,聚焦重大發展戰略、重大改革事項、重點地區的服務需求🦌,強化就業服務提供支撐。

通知要求,強化零工市場支持,因地制宜建設勞動力市場🥺🧑‍🦳、人才市場、零工市場,支持建設一批規範化零工市場。強化公共就業服務機構建設、經營性人力資源服務機構創新管理、就業服務社會組織培育,構建就業服務多元化供給機制。強化智慧服務體系構建🎴,推進“互聯網+”公共就業服務🫳🏼。強化專業人員隊伍打造,實施公共就業服務人員能力提升計劃。


通知原文如下♏️:


人力資源社會保障部 國家發展改革委 民政部 財政部關于實施提升就業服務質量工程的通知

人社部發【2021】80號


各省、自治區🧑🏼、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局)☸️、發展改革委😏、民政廳(局)、財政廳(局):

就業服務是國家基本公共服務的重要組成,是穩定擴大就業、化解失業風險的基礎手段🙇‍♂️。提升就業服務質量對推進實現更加充分更高質量就業、改善民生福祉、促進經濟發展和社會和諧具有重要作用🫸🏿。為貫徹黨中央、國務院關于穩就業👩🏽‍🔧、保居民就業決策部署🧑🏻‍✈️,決定實施提升就業服務質量工程🫰🏻,現就有關事項通知如下。

一🤴、總體要求

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中🚋、三中、四中、五中全會精神,堅定不移貫徹新發展理念,突出需求導向和目標導向,堅持擴容與提質並重🫣、均等與精准並舉💧,持續鞏固提升覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域🎅、便捷高效的全方位公共就業服務,為減少失業、促進就業提供堅實保障,為紮實推動共同富裕👨🏽‍🦱、構建新發展格局提供有力支撐📧🙆🏽‍♂️。

到2025年🗓,通過實施提升就業服務質量工程,均等化的服務制度更加健全,基本公共就業服務均等化水平明顯提高;廣覆蓋的服務功能和體系不斷完善💇🏻‍♂️,更好滿足多樣化🤵🏿👨🏼‍🏫、多層次的就業服務需求;專業化智慧化服務能力顯著提升,勞動者和用人單位對就業服務滿意度保持在較高水平。

二⚅🧞、重點任務

切實承擔轄區內勞動者就業失業管理服務職能,凡年滿16周歲(含)至依法享受基本養老保險待遇🤓、有勞動能力、有就業要求、處于失業狀態的城鄉勞動者(含港澳臺勞動者),均可在常住地(或戶籍地或參保地或就業地)進行失業登記。公共就業服務機構在10個工作日內辦結失業登記。對處于就業狀態的🎷,由用人單位同步申請辦理就業登記、社保登記和用工備案登記📣。將登記失業人員作為就業幫扶重點對象,落實聯系責任、幫扶責任,對登記信息進行動態管理。

加大招聘信息歸集力度,依托現場經辦、電話服務、網絡登記等渠道全方位采集崗位信息🛃,強化用人單位的主體責任和信息發布者的審查責任,保障信息真實有效🤶🏽💆。完善崗位信息免費發布機制,擴大公共招聘網崗位信息覆蓋範圍,加大服務大廳、社區(村)宣傳欄等信息投放力度💇🏼‍♂️🫁,降低勞動者崗位搜尋成本。探索運用大數據、雲計算等技術手段,依據服務對象需求🤸🏿‍♀️,匹配推送崗位信息。開展免費招聘對接活動,搭建轄區內企業用工調劑平臺📙,組織勞務協作,更好滿足市場主體用工需求❇️。

完善重點群體主動服務機制,對國家和地方政府確定的重點群體,主動聯系,提供職業指導、職業介紹🚮、創業孵化👩🏼‍🎓、政策落實等服務。健全重點企業用工常態化服務機制,制定重點企業清單🍣🍩,設立聯絡服務專員,通過有針對性的招聘服務,努力保障重點企業用工。對生產經營遇到困難的企業,提前介入指導穩崗👦🏿,同步為被裁減人員提供就業幫扶⛹🏽🤵🏽‍♀️。

就業導向,加強急需緊缺職業(工種)培訓✴️🛠,及時開發新職業並頒布新職業標准,幫助勞動者掌握新技術、新裝備等實操技能。強化重點群體技能培訓和創業培訓,持續實施專項培訓計劃。推進中國特色企業新型學徒制培訓,推動產教融合、校企合作,精准開展“菜單”式培訓和定崗定向培訓🧔🏿‍♂️,實現培訓培養與企業崗位需求的有效銜接。

服務重大發展戰略,推動就業服務融入現代產業體系🫵🏽、區域發展格局,開展具有行業特色🧜🏼‍♂️🥫、地域特色的專項就業服務活動🌏,為高質量發展提供人力資源支撐🐭。服務重大改革事項,及時跟蹤對企業和勞動者的就業影響,實施專項用工指導和就業幫扶,保障改革任務平穩推進。服務重點地區,對失業風險集聚地區,及時啟動失業風險防範應急響應預案,加強應急服務,努力穩定就業形勢。

三💫、保障措施

縣以上政府要設立公共就業服務機構,統籌優化現有的綜合性服務場所和人才市場、創業服務機構、職業培訓機構等專業化服務場所🤬,提供招聘求職、創業服務、失業管理🤖、重點群體幫扶等服務👩🏼‍🍳。街道(鄉鎮)和社區(村)要加強基層公共就業服務,通過線上線下多種方式,提供政策宣傳、業務受理等基本服務🫴🏼。根據服務對象規模,合理優化現有公共就業服務機構人員結構和布局,將就業服務相關事項優先納入社區工作者工作內容🚽,引導服務力量向基層下沉。結合機構建設🧏🏼‍♂️🏋🏼‍♂️、服務成效等情況🦿,開展公共就業服務機構星級評定🆚。

管理優化人力資源服務行政許可審批流程,支持通過兼並、收購🤟、重組🧑🏿‍⚖️、聯盟等方式,分類培育綜合性人力資源服務企業和專精特新人力資源服務企業、單項冠軍企業🍖,引領行業高質量發展。鼓勵服務創新和產品創新,推動高級人才尋訪、人才測評🙌🏼、人力資源管理谘詢等服務提質增效🎩,滿足多樣化需求。

強化就業服務社會組織培育。發揮各級各類社會組織參與就業服務積極作用,支持行業協會商會等社會組織結合自身業務範圍和專長🥮,依法有序提供就業服務🚮🙆🏽。引導社區社會組織#️⃣、社工服務機構在城鄉基層黨組織領導下,開展就業服務工作。組建就業創業服務志願團隊,廣泛招募就業服務領域專家、企業家、各行各業有一定專長的熱心人士等,深入社區🫏、園區、高校、企業等開展公益性就業創業服務🧗🏻‍♀️。

加強零工市場建設,將零工信息納入公共就業服務範圍,有條件的地區可在公共招聘網開設零工信息(靈活就業)專區,組織開展招聘🧑‍🦯‍➡️。支持有條件的地區建設一批規範化零工市場🏬,對已經穩定運行的要掌握基本情況⛏👰🏻,壓實屬地管理責任,落實疫情防控、安全防範等要求🖖🏿,按需提供水電等基礎保障,堅決杜絕直接取締、“一關了之”等一刀切做法。政府支持的零工市場信息網絡建設和運營維護相關支出🤽‍♀️,可按規定從就業補助資金等渠道列支📡。強化現有人力資源市場功能細分,根據本地區供需結構🙋🏼‍♂️,因地制宜建設勞動力市場🧘🏼‍♀️、人才市場、零工市場,或分時段分區域共享同一市場🕕♊️。

推進“互聯網+”公共就業服務,加快省級集中的就業管理信息系統建設☝️,提升業務管理和公共服務能力🤛🏽。持續推進就業信息聯網發布,提升一站式求職招聘服務能力。加快與相關部門數據共享和比對分析,支持更好開展公共就業服務。

實施公共就業服務人員能力提升計劃,舉辦示範培訓班,開展業務輪訓。強化專業服務隊伍建設🤽‍♀️,大力推行職業指導🦻🏼、創業指導等相關人員職業技能等級認定工作🧑🏽‍🌾,建立不同層級👭🏼🤷🏽‍♂️、不同類別就業創業指導專家團隊。支持建立職業指導工作室,為求職者提供專業化職業指導服務。

四、組織實施

各地要充分認識就業服務的重要意義,將提升就業服務質量工程作為推進穩就業👱、保居民就業工作的重要抓手,因地制宜制定實施方案,突出創新和地方特色,穩步推進各項工作。強化就業服務成效評估,研究建立公共就業服務質量評價體系,探索開展第三方評價。

落實就業促進法要求🖖🏽,將公共就業服務經費列入本級預算。服務力量確有不足的地區♥️🫥,可通過政府購買服務方式🫱🏽🔈,引入社會力量參與提供基本公共就業服務。對運用就業補助資金購買基本公共就業服務🦹🏽,實行指導性目錄管理,由各地結合實際制定可購買的服務事項清單。嚴格落實政府購買服務有關要求,通過公平競爭擇優確定承接主體👩‍🔧,加強績效執行監控,對目錄清單進行動態調整。

健全就業服務領域法規制度,落實“雙隨機、一公開”等人力資源市場監管措施🙆🏿‍♀️,強化市場監督,加強勞動保障監察行政執法🧖🏿✝️,通過日常監督👨🏼‍🎨🍹、專項行動,及時查處黑中介、虛假招聘、泄露個人信息等違法違規行為。加強人力資源服務行業誠信體系建設🤷🏼‍♀️,完善信用評價標准。

充分運用線上線下全媒體平臺💶,宣傳各地提升就業服務質量的創新做法,認定一批公共就業服務示範城市🧛🏿‍♀️,推廣優秀服務項目、優秀就業服務工作者經驗事跡👴🏼,營造良好社會氛圍。圍繞就業服務理論和模式、服務技術、職業分析預測等開展前瞻性研究和國際交流合作,引領就業服務創新發展✋🏻🪺。

各地貫徹落實本通知的有關情況及落實中發現的重要問題,要及時報送人力資源社會保障部🎢。


人力資源社會保障部

國家發展改革委

民政部

財政部

2021年9月12日


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